Podwyżka płacy minimalnej w 2026 r. rozczarowuje. Mniej, niż oczekiwano
Opublikowane w Dzienniku Ustaw Rozporządzenie Rady Ministrów w sprawie wysokości minimalnego wynagrodzenia za pracę oraz wysokości minimalnej stawki godzinowej w 2026 r. przewiduje, że od 1 stycznia 2026 r. minimalne wynagrodzenie za pracę będzie wynosić 4806 zł brutto, a minimalna stawka godzinowa - 31,40 zł brutto.
Propozycja wysokości minimalnego wynagrodzenia za pracę jest corocznie przedmiotem negocjacji w ramach Rady Dialogu Społecznego. RDS na lipcowym posiedzeniu nie wypracowała jednak wspólnego stanowiska w sprawie. Zgodnie z przepisami, jeżeli RDS w ustawowym terminie nie uzgodni wysokości minimalnego wynagrodzenia i stawki godzinowej, wówczas kwoty te do 15 września br. ustala Rada Ministrów w drodze rozporządzenia.
Planowana przez rząd Donalda Tuska podwyżka minimalnej krajowej będzie najniższa od lat. Dla porównania: w 2024 roku minimalne wynagrodzenie wzrosło aż o 366 zł brutto. Wtedy powodem był między innymi wysoki poziom inflacji.
Do propozycji krytycznie podchodzą związki zawodowe. Ich zdaniem przyszłoroczne minimalne wynagrodzenie za pracę powinno wynosić nie mniej niż 5015 zł brutto.
Przedstawiciele pracodawców propozycję rządu określają ją jako rozwiązanie kompromisowe.
źr. wPolsce24 za PAP/Interia
Czytaj także
